Actueel

Het einde van 2024 komt alweer in zicht. De tijd van het jaar waar u spreekwoordelijk de balans op kan maken over het afgelopen jaar. De tijd van het jaar waar u als werkgever nadenkt over het wel of niet geven van een presentje bij de feestdagen, (nog) een personeelsfeestje of borrel. Of wilt u de medewerkers extra belonen voor hun inzet van dit jaar in de vorm van een gratificatie?

Bent u ervan op de hoogte dat hiervoor mogelijkheden zijn om dit onbelast te vergoeden binnen de vrije ruimte van de werkkostenregeling (WKR)?

De WKR is een fiscale regeling waarbij de vergoedingen en verstrekkingen aan personeel worden geregeld. Hierboven werden al wat voorbeelden genoemd. Maar u kunt ook denken aan een eenmalige compensatie voor hoge vaste lasten, het verstrekken van goederen zoals elektronica of een cadeaubon. Uiteraard kan een verstrekking alleen onbelast worden vergoed als er wordt voldaan aan alle voorwaarden.

Het bedrag dat u onbelast mag besteden, noemen we de vrije ruimte. De hoogte van de vrije ruimte wordt jaarlijks vastgesteld en is afhankelijk van het totale fiscale loon van het bepaalde kalenderjaar. In 2024 zijn de volgende percentages vastgesteld:

• 1,92% over het fiscale loon tot en met € 400.000,-
• 1.18% over het fiscale loon boven de € 400.000,-

Als u wilt weten wat uw exacte vrije ruimte voor 2024 is neem dan contact op met lonen@weazuidwest.nl of met uw vaste contactpersoon.